療休養(yǎng)旅行社 旅行社療養(yǎng)團
導(dǎo)讀:療休養(yǎng)旅行社 旅行社療養(yǎng)團 1. 旅行社療養(yǎng)團 2. 旅行社療休養(yǎng)業(yè)務(wù)如何開展 3. 旅居養(yǎng)老旅行社 4. 做老年團旅行社 5. 旅行社療養(yǎng)團有工資嗎 6. 結(jié)伴旅游養(yǎng)老 7. 旅行社開的療休養(yǎng)費
1. 旅行社療養(yǎng)團
根據(jù)國家稅務(wù)總局國稅函【2009】3號文件精神,因此對全體職工(普惠制)集中休假性質(zhì)的旅游、療養(yǎng)支出,可以計入職工福利費。
企業(yè)應(yīng)提供內(nèi)部職工休假計劃、與旅行社簽訂的合同協(xié)議、旅游發(fā)票等相關(guān)憑證。2. 旅行社療休養(yǎng)業(yè)務(wù)如何開展
杭州蕭山,我認為最靠譜的旅行社是杭州康輝陽光國際旅行社有限公司,成立于1999年,是一家擁有出入境資質(zhì)的專業(yè)旅行服務(wù)商,主要涉足出入境旅游、國內(nèi)旅游、企事業(yè)單位職工療休養(yǎng)及團建、研學(xué)旅行課程開發(fā)及服務(wù)、商旅管理、會獎旅游(MICE)、國際文化交流等項目。
3. 旅居養(yǎng)老旅行社
靠譜的,萬里長安旅居養(yǎng)老連鎖機構(gòu),目前機構(gòu)覆蓋蘭州公司、西固公司、西安公司、萬里頤安(西安)公司,青海公司,青島公司,三亞公司,武漢公司,貴陽公司等。 是集旅行社、旅居養(yǎng)老、居家養(yǎng)老、精神養(yǎng)老,老年大學(xué)、重資產(chǎn)投資項目于一體的綜合型健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)鏈公司。
4. 做老年團旅行社
70歲老人腿腳開始不怎么靈活,跟不上年輕人的步伐,而且負重能力也要差很多,所以不能跟年輕人一起拼團出游。
最后的出行方式是子女帶著自駕游,或者年齡相仿的老人,興趣愛好相同的,相約一起出游。
從父母多次隨團出游的感受來看,她們最喜歡的出游方式是:湖南長沙夕陽紅旅行團組織的火車專列或者游輪游,節(jié)奏慢一些,而且隨車有導(dǎo)游和醫(yī)生,相對來說安全很多。
5. 旅行社療養(yǎng)團有工資嗎
生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
其中在工傷治療期護理費由用人單位支付;已經(jīng)評定傷殘等級,經(jīng)鑒定委員會確認仍然需要護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。
6. 結(jié)伴旅游養(yǎng)老
對于人來說,愛情、婚姻、生活是無法統(tǒng)一的?,F(xiàn)在不光老年人,搭伴養(yǎng)老。年青人,不領(lǐng)證,搭伴過日子也很多?;橐鰧嶋H是一種禮會責任。
農(nóng)村同居式養(yǎng)老是一種新生事物,在我們河南淮陽區(qū)還沒有出現(xiàn)過,這是一種新生事物,它的出現(xiàn)有它的必要性,現(xiàn)實性,重要性,任何新生事物都有兩面性,只要它的正能量大于消極性就有存在價值。
老年人的搭伴養(yǎng)老實際是對生活、情感、家庭關(guān)系簡單化的處理,因為年齡與身體原因無法承擔更多社會責任而出現(xiàn)的一種現(xiàn)象,當下不急于用法律去規(guī)范,因為其存在對社會管理并無損害,也體現(xiàn)社會的包容性。
老人同居式養(yǎng)老有利更有弊,幾十年的生活習(xí)慣難更改,同居難同心,經(jīng)濟不能共用,各有顧慮,想得多,比得多,各懷私心,同床異夢,不能相融。外加后輩的參與,感情慢慢就淡了,走著走著就散了。
7. 旅行社開的療休養(yǎng)費
每個地方不一樣
近日,市總工會、市發(fā)改局、市財政局、市人社局等七部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于做好2020年度樂清市職工療休養(yǎng)工作的補充通知》(以下簡稱《通知》),對2020年職工療休養(yǎng)工作作出規(guī)范。樂清日報全媒體記者了解到,今年職工療休養(yǎng)工作在療養(yǎng)經(jīng)費和時間等方面均有變化。
據(jù)悉,今年職工療休養(yǎng)的經(jīng)費和時間分兩種,其中,黨政機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)單位職工療休養(yǎng)時間一般應(yīng)滿5天,費用按2000元/人·年的標準執(zhí)行。2020年6月底前在溫州市域內(nèi)開展職工療休養(yǎng)的,在單位福利費允許的范圍內(nèi),療休養(yǎng)經(jīng)費最高可提高到2750元/人。
療休養(yǎng)組織方式也分多種,其中,? ?對口支援(幫扶、合作)地區(qū)和療休養(yǎng)合作城市外,2020年職工療休養(yǎng)活動應(yīng)安排在溫州市域內(nèi)進行,鼓勵全市機關(guān)、事業(yè)單位在樂清市內(nèi)療休養(yǎng),有條件的單位盡量在6月底前安排療休養(yǎng)。
在溫州市域內(nèi)開展職工療休養(yǎng)的,可以由基層工會分批次、分時段靈活組織,必須委托樂清市職工療休養(yǎng)定點服務(wù)單位入圍供應(yīng)商(中標旅行社)承辦。溫州市域內(nèi)療休養(yǎng)一般應(yīng)在療休養(yǎng)基地(點)進行,基層工會選擇分批次、分時段組織的,采取全年累計一次性報銷的方式,在規(guī)定額度內(nèi)報銷。
單位工會、承辦單位及療休養(yǎng)人員在療休養(yǎng)期間應(yīng)全面落實安全措施。各承辦旅行社要落實專人,全程跟蹤服務(wù),確保療休養(yǎng)工作安全順利實施,并為每位職工購買額度不少于100萬元/人的人身意外險,費用在療休養(yǎng)費中列支。
方案指出,鼓勵職工參加療休養(yǎng)時攜帶家人,不屬于療休養(yǎng)范疇的家屬,可通過商業(yè)方式參加,應(yīng)另外簽訂合同,費用自理;屬療休養(yǎng)范圍的,可由一方向本單位提出申請,經(jīng)本單位批準后,隨另一方單位參加療休養(yǎng),費用回原單位按標準報銷,相關(guān)單位應(yīng)予支持。該方案還就療休養(yǎng)工作紀律進行了強調(diào)。
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