旅游景點的稅收風險「企業(yè)旅游費的稅收問題」
導讀:旅游景點的稅收風險「企業(yè)旅游費的稅收問題」 稅務風險有哪些類型 菲律賓旅游業(yè) 的優(yōu)劣勢 稅務風險的防范措施有哪些
稅務風險有哪些類型
稅務風險依據(jù)不同標準,可以作不同分類。
(一)不同來源的稅務風險
稅務風險根據(jù)其來源,可以分為兩類:
1、來自稅務局等執(zhí)法部門的少繳稅、晚繳稅的風險;
2、來自自身的多繳稅、早繳稅的風險。
一提到稅務風險,許多納稅人就想到被稅務局稽查,補稅罰款造成的風險。這是比較常見的來自稅務局的因少繳稅、晚繳稅造成的稅務風險。與之對應的,是來自自身的多繳稅、早繳稅的風險,也是應該防控的風險。
只有從上述兩個角度認識風險,才是全面地認識稅務風險,也才可能構建內容齊全、體系完整的稅務風險防控體系。
(二)不同內容的稅務風險
根據(jù)稅務風險的內容,可以將稅務風險分為:
1、具體稅種的風險,如增值稅風險、企業(yè)所得稅風險等;
2、日常管理的風險,如因違反納稅申報、稅務登記、發(fā)票管理等產生的風險等。
(三)不同性質的稅務風險
根據(jù)涉稅行為的性質及其嚴重程度,可以將稅務風險分為:
1、偷漏稅等稅收違法違規(guī)的風險;
2、多繳稅款等不違法違規(guī)的風險。
菲律賓旅游業(yè) 的優(yōu)劣勢
我通常是不建議去菲律賓旅游的..
因為和東南亞其他國家相比..在旅游景點的特色上..印尼的巴里島.或是泰國的傳統(tǒng)景點.再或是越南的河內.下竜灣..都比菲律賓強很多..除非旅客是想下海浮潛.看海底下的動物生態(tài)..否則菲律賓是一個不會維護生活環(huán)境的民族..自然環(huán)境被他們搞的很差..
自住旅游更是風險很高..欺瞞華人觀光客的事件屢屢發(fā)生..
這個國家..這個民族..人太自私了..槍枝又氾濫..警察軍人..偷偷外賣槍枝..
國家失業(yè)率高...大型的出口產業(yè)不多.政府對企業(yè)的稅收有限..政府預算不足.無法顧好首都圈外圍的自然景點...於是..
百勝灘河流.兩旁的民居..生活廢水{包括大便}沒有下水道處理.都流往河流{所以..去那里玩的游客..在看的到房子的河域地帶..最好不要將手腳泡河水}.
此外.離馬尼拉一小時車程的火山口遺跡景點..騎馬去小山頭..路程全是沙土..因為綠草都被自私的馬販..放任濫馬啃食..沿路沙土飛揚..回程后都得洗衣洗澡..簡直受罪..
首都區(qū)外最重要的兩大自然景點..被自私自利.無遠見的菲律賓人搞成如此..你說此國有何優(yōu)勢可言..
因此..我以前說過..這個民族..讓北韓政府去管他們會比較好..不是沒有道理..{我這句話竟然被刪掉..所以.我看不起刪除我言論的人.懂得又沒有多..}
稅務風險的防范措施有哪些
稅務風險防范主要有以下措施:
一是樹立風險防范意識。首先,企業(yè)自身應做到依法誠信納稅,建立健全內部會計核算系統(tǒng),完整、真實和及時地對經濟活動進行反映,準確計算稅金,按時申報,足額繳納稅款,健康參與市場競爭。其次,在對外簽定各種經濟合同時,要嚴格審查對方當事人的納稅主體資格和納稅資信情況,防止對方當事人轉嫁稅務風險;對合同條款要認真推敲,防止產生涉稅歧義和誤解,盡量分散稅務風險。
二是提高企業(yè)涉稅人員的業(yè)務素質。企業(yè)應采取各種行之有效的措施,利用多種渠道,幫助財務、業(yè)務等涉稅人員加強稅收法律、法規(guī)、各項稅收業(yè)務政策的學習,了解、更新和掌握稅務新知識,提高運用稅法武器維護企業(yè)合法權益、規(guī)避企業(yè)稅務風險的能力,為降低和防范企業(yè)稅務風險奠定良好的基礎。
三是樹立正確的納稅意識和稅務籌劃風險意識,在依法納稅的前提下開展稅務籌劃。在強調對企業(yè)稅務籌劃人員的培訓外。也應對企業(yè)的高層管理人員進行培訓,對企業(yè)高層管理人員灌輸
正確的納稅理念,使之破除以往把稅務事宜只看作是財務部門工作的陳舊觀念,樹立全員參與、全員控制的新思維,積極理解支持財務部的工作。
四是密切關注稅收法規(guī)政策的變化,樹立法治觀念,避免籌劃手段選擇上的風險。稅務籌劃的規(guī)則決定了依法籌劃是稅務籌劃工作的基礎。嚴格遵守相關稅收法規(guī)是進行籌劃工作的前提,一項違法的稅務籌劃,無論其成果如何顯著,注定是要失敗的。面對這種風險,企業(yè)一定要熟悉稅收法規(guī)的相關規(guī)定,掌握與自身生產經營密切相關的內容,選擇既符合企業(yè)利益又遵循稅法規(guī)定的籌劃方案。
五是評估稅務籌劃風險,定期進行納稅健康檢查。評估稅務籌劃風險就是企業(yè)對具體經營行為涉及的納稅風險進行識別并明確責任人,這是企業(yè)稅務籌劃風險管理的核心內容。在這一過程中,企業(yè)要理清自己有哪些具體經營行為,哪些經營行為涉及納稅問題,這些崗位的相關責任人是誰,誰將對控制措施的實施負責等。此外,還應定期進行納稅健康檢查,消除隱藏在過去經濟活動中的稅務風險,發(fā)現(xiàn)問題,立即糾正。
六是堅持成本效益原則。稅務籌劃可以達到節(jié)稅的目的,使企業(yè)獲得一定的收益。但是,無論是由企業(yè)內部設立專門部門進行稅務籌劃,還是由企業(yè)聘請外部專門從事稅務籌劃工作的人員,都要耗費一定的人力、物力和財力,而這些可能完全是出于稅收方面的考慮,而非正常的生產經營需要。所以,稅務籌劃與其他管理決策一樣,必須遵循成本效益原則。只有當稅務籌劃方案的收益大于支出時,該項稅務籌劃才是正確的、成功的。
七是加強和中介組織的合作。稅收問題先天具有的專業(yè)性、復雜性、實效性使得企業(yè)僅憑自己的力量往往很難應付,企業(yè)的稅務籌劃人員往往不能全面地掌握企業(yè)發(fā)生的所有業(yè)務涉及的稅收政策,特別是企業(yè)在發(fā)生特種業(yè)務時,稅收政策可能規(guī)定得不明確,企業(yè)又不愿意或不便與稅務機關溝通,所以,尋找一個專注于稅收政策研究與咨詢的中介組織顯得十分必要。中介組織還可以作為企業(yè)稅收風險的外部監(jiān)控人,代為承擔企業(yè)內部審計部門的一部分職責,更好、更專業(yè)地監(jiān)督、發(fā)現(xiàn)企業(yè)的稅收風險并提供解決方案。
最后,還要搞? ?稅企協(xié)調。由于某些稅收政策具有相當大的彈性空間,稅務機關在稅收執(zhí)法上擁有較大的自由裁量權,現(xiàn)實中企業(yè)進行的稅務籌劃的合法性還需要稅務行政執(zhí)法部門的確認。在這種情況下,企業(yè)特別需要加強與稅務機關的聯(lián)系和溝通,爭取在稅法的理解上與稅務機關取得一致,特別在某些模糊和新生事物的稅收處理方面,要能得到稅務部門的認可。
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